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      在2011年11月的質量會議上，本公司榮獲2011年“質量月”活動組織獎。根據集團公司的要求，通過開展形式多樣的宣傳活動，積極引導全體員工融入到活動中來，努力形成"人人都知道，人人都重視，人人都參與，人人都作為"的良好氛圍。

      本公司在“質量月”期間召開"質量月"活動動員大會，采用推薦的宣傳口號，使用標語形式宣傳，動員員工積極參加質量月活動及在工作區懸掛橫幅標語，制作展板，宣傳質量月活動開展情況，并結合“質量月”活動，對2011年上半年質量情況召開研討會，開展的“安全標準化”班組建設工作，對涉及到的質量問題進行全面內部診斷；繼續開展“勞動競賽”質量評獎活動及生產工人開展高級工考試評比活動。

       面向公司全體員工，開展有獎質量征文競賽活動。各部門人員都積極踴躍投稿，有多篇征文刊登在集團公司的先行報上，并對獲獎的征文進行獎勵。

       在開展"質量月"活動期間，各部門及時總結經驗，通過本次活動，促進工作的開展。以"質量管理月"活動為契機，圍繞公司發展目標和發展方向，進一步將先進的管理理念延伸到工作的各個方面。全員應真正樹立起質量意識，持續地改進和提高我們的各項工作質量，從而全面推動公司工作。